経営理念・指針
当社は、経営理念を実現するために、
社是「誠実」のもと、
全社員一人ひとりが高い意識を持つとともに一体感をもって行動指針を実行してまいります。
社是

経営理念
わが社は、全社員の総力を結集し、社業をもって社会の繁栄に貢献し、永遠の発展を目指します。
わが社は、礼節を尊び信義を重んじ、お取引先と相互信頼の絆を深め真の共存共栄を目指します。
わが社は、明朗なるガラス張り経営を推進し、社業を通じて社員の人格練磨を図り、生活の安定向上を目指します。
パーパス

日々伝える
日伝は設立以来、人の想いを繋ぎ、
モノづくりを支えてきました。
つくる人には、市場の変化を伝え、
つかう人には、技術の進化を伝え、
これまで磨き上げた知識と、新たな挑戦で、
これからもひたむきに日本のモノづくりを誠実に支え続けることで、
世界の持続的な成長・発展に貢献します。
行動指針 ACCESS
- ADVANCE
- 常に一歩先を見つめよう(先進的視野)
- CHALLENGE
- 常に目標に挑戦し続けよう(挑戦的姿勢)
- CAPABLE
- 常に前向きに考えよう(肯定的思考)
- ENERGY
- 常に情熱をもって取り組もう(情熱的対応)
- SOFTWARE
- 常に柔軟な発想をしよう(創造的発想)
- SUPPORT
- 常に周囲に働きかけよう(提案的活動)